ESF+ pro VŠE: Kvalita a lidské zdroje

Anotace projektu

Cílem projektu je podpořit VŠE v rozvoji dovedností a kompetencí jejich pracovníků, podpořit studenty a studenty se specifickými potřebami pomocí vhodných intervencí, které povedou ke snížení studijní neúspěšnosti a zvýšení kvality studia či internacionalizace.

Klíčové aktivity projektu

KA01 Řízení projektu

KA02 Školení pracovníků

• Vytvoření a implementace systému kontinuálního rozvoje lidských zdrojů v návaznosti na kariérní plány a zvýšení odborných kompetencí akademických a neakademických pracovníků vysokých škol.

KA03 Práce se studenty

• Vytvoření a implementace systému vyhodnocování dat ze studijního systému a z LMS, rozvoj práce s talentovanými/nadanými studenty, integrace studentů skrze spolky, nastavení a realizace aktivního studijního poradenství a zvýšení studijní úspěšnosti studentů.

KA04 Strategické řízení instituce

• Revize a nastavení HR procesů na fakultách, přenos dobré praxe ze zahraničí, Evaluace a revize nastavení struktury studia a zkvalitnění strategického řízení instituce.

KA05 Tvorba a rozvoj studijních programů

• Budování a koordinace systému praxí a stáží, rozvoj studijních programů reagujících na nové výzvy současnosti, rozvoj implementace LMS a zkvalitnění studijních programů.

KA06 Internacionalizace studia

• Zavádění předmětů v anglickém jazyce, podpora zahraniční spolupráce, internacionalizace v procesu psaní a zvýšení míry internacionalizace studijního procesu.

KA07 Podpora zájemců o studium

• Vznik a pilotní ověření kurzů pro zájemce, propagace zaměření studijních programů a uplatnění absolventů a posílení zájmu o studium.

KA08 Podpora studentů se specifickými potřebami

• Rozvoj služeb psychologické poradny, rozvoj práce se studenty se specifickými potřebami a zvýšení inkluzivnosti vzdělávání.

Fakulta managementu je zapojena do klíčových aktivit KA02, KA03, KA04, KA05 a KA07